Workshop Social Mapping untuk CSR dan PROPER

CSR – 01

PENGANTAR

Telah banyak kejadian yang diberitakan media massa terkait ketidakpuasan masyarakat terhadap perusahaan. Misalnya: perusahaan mengeksploitasi sumber daya alam besar – besaran tanpa tanpa memperhatikan kepentingan masyarakat sehingga menimbulkan pencemaran dan perusakan lingkungan. Kadang kehadiran perusahaan membuat terbatasnya kesempatan masyarakat untuk memenuhi kebutuhan hidup dan ekonominya, sehingga masyarakat menjadi lebih miskin. Sampai dengan yang paling ringan tentang keluhan kurangnya kontribusi perusahaan terhadap masyarakat. Dampaknya bisa beragam, mulai dengan timbulnya kecemburuan, apatis, gangguan sampai konflik antara masyarakat dan perusahaan.

Dalam undang – undang no.18 tentan Perseroan Terbatas pada pasal 74 mengenai Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan, yang detailya diatur dalam Peraturan Pemerintah No.47 tahun 2012, perusahaan wajib menjalankan Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan. Implementasinya, perusahaan menjalankan program CSR (Corporate Social Responsibility) dengan anggaran yang telah ditetapkan.

Agar program CSR tersebut memberikan dampak yang signifikan terhadap masyarakat, lingkungan, tidak menimbulkan kecemburuan dan konflik antar stakeholders atau perusahaan, maka haruslah didasari dengan Social Mapping (Pemetaan Sosial) yang memadai dan dapat dipertanggung jawabkan. Pemetaan Sosial akan mengenali stakeholders (individu, kelompok, organisai), forum dan mekanisme pembahasan kepentingan publik, potensi wilayah, masyarakat rentan masalah sosial, dll. Pemetaan sosial ini mampu memberikan gambaran yang lebih transparan, spesifik, terukur dan mampu menggali kebutuhan rencana strategis dan program CSR Perusahaan.

Masalah sosial dan konflik diatas dapat dicegah dan dikurangi bila perusahaan melakukan program CSR yang dilandasi dengan komitmen untuk tumbuh bersama masyarakat. Disamping itu terus mendorong keterlibatan dan inisiatif masyarakat dalam menyusun, menjalankan dan mengevaluasi program CSR perusahaan, sehingga program CSR perusahaan mampu memandirikan masyarakat.

TUJUAN PELATIHAN

Pelatihan ini didesain untuk memenuhi kompetensi sebagai berikut:

  1. Peserta pelatihan memahami pentingnya social mapping untuk program CSR perusahaan yang berkelanjutan
  2. Peserta pelatihan mampu mengenali pemangku kepentingan, permasalahannya dan harapannya terhadap perusahaan terkait dengan CSR
  3. Peserta pelatihan memahami tools perencanaan CSR yang dapat digunakan dan mampu menyusun rencana strategis dan program CSR perusahaan

MATERI PELATIHAN

  • SCR dan Community Development
  • Social Mapping
  • PRA (Participatory Rural Appraisal)
  • Stakeholders : Identifikasi, Permasalahan dan Harapannya
  • Focus Group Discussion
  • Masalah Sosial dan Kelompok Rentan
  • Rencana Strategi dan Penyusunna Program CSR

Biaya: 7.900.000

PELAKSANAAN

Cikarang, 17 – 19 Januari 2018
Jakarta, 14 – 16 Maret 2018
Bandung, 2 – 4 Mei 2018
Cikarang, 4 – 6 Juni 2018
Cikarang, 4 – 6 Juli 2018
Jakarta, 5 – 7 September 2018
Bandung, 7 – 9 November 2018
Bandung, 17 – 19 Desember 2018

REFERENSI
Timah (Persero) Tbk, PT • Nissan Motor Indonesia, PT • PLN (Persero), PT – Pembangkitan Sumatera Bagian Utara • Indofood CBP Sukses Makmur Tbk, PT – Noodles Div Factory Semarang • Mandiri Daya Insani, PT • PLN (Persero), PT – Pembangkitan Sumatera Bagian Selatan • Green Borneo Consultant, PT • Indofood CBP Sukses Makmur Tbk, PT – Bandung • Penjaminan Infrastruktur Indonesia (Persero), PT • Semen Indonesia, PT • Yamaha Music Manufacturing Asia, PT (YMMA) • •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••

Untuk Informasi Lebih Lanjut, Hubungi :

    Eni Endri Yeni | Senior Marketing Partner | PT Benefita Indonesia
    HP: 0813 10138048 | Email: eniendriyeni@benefita.com
    Website : http://www.pelatihanlingkungan.com | http://www.trainingproper.com | http://www.limbahb3.com

PT. BENEFITA INDONESIA PROVIDER TRAINING ENVIRONMENT TERBESAR & TERLENGKAP Se-INDONESIA (Since 1 April 1998)

Pendaftaran Pelatihan

Print Friendly

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

You may use these HTML tags and attributes: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>